既婚者の上司はあなたが好きかも？あなたへの好意のサインと好きにさせる8つの方法

仕事とプライベートは分けている人が多いとは思いますが、人によっては職場恋愛に発展する人もいます。

しかし、その恋愛に発展したのが既婚者だった場合……複雑な感情が生まれますよね。

 

 

「既婚者の上司が部下を好きになることは実際あるの？」

「既婚者の上司が部下・後輩を好きになるタイミングを知りたい！」

 

今回は、既婚者の上司が好きな人のために、部下や後輩に対して好意を抱くのかどうかを解説します！

気になる上司がいる人や、振り向かせたい上司がいる人は、この記事で好きにさせる方法も紹介するため、参考にしてくださいね♪

 

既婚者の上司が部下を好きになることはある？

結論を言うと、既婚者の上司が部下を好きになることはあります。

むしろ、職場恋愛で発展するのは、そのパターンが多い印象です。

 

私は、広告代理店に2年間勤めていたことがありましたが、私の上司が職場内の後輩と不倫していました。

いくつかの職務経験をもとに解説すると、激務の仕事ほど不倫に発展しやすい気がします。
(例:IT業界全般、不動産など)

 

不倫をしていた上司に話を聞いたことがありますが、仕事として割り切っているものの、一人の女性としてみることがあるようです。

そのため、あなたの職場に気になっている上司がいるなら、あなたのことを好きになってくれる可能性が十分にあります！

 

既婚者の上司が部下を好きになるきっかけ3選！※実話あり

職場内に既婚者の上司がいる場合は、不倫に発展する可能性が高いです。

特に、仕事が激務の場合は、その上司と接する機会が増えてくるので、余計に好きになるかもしれません……。

 

しかし、仕事とプライベートを割り切っている人は「好きになるきっかけってあるの？」と思う人も多いでしょう。

そこで、既婚者の上司が後輩・部下を好きになるきっかけを紹介しますね♪

 

私が、過去に主食してきた会社で、不倫していた上司は以下のきっかけがあったそうです。

 

 

特に、OJTで一緒になった場合は、不倫に発展しやすいです。

上司と過ごす時間が長い場合は、好きにさせるチャンスですよ♪

仕事で同じチームなった

まず、既婚者上司が部下や後輩を好きになるきっかけとして挙げられるのが、仕事で同じチームになったことです。

同じチームで仕事をするようになると、接する時間が増えるため、不倫に発展しやすくなります。

 

先ほども触れましたが、激務な仕事ほど不倫に発展しやすいのは、接する時間が長いからです。

以前、私が代理店で働いていたときは、毎日9時に出社して、21時に帰宅していました。

 

残業が当たり前の世界であり、平社員の私でさえがそのレベルなので、上司クラスになるとより残業をすることがありました。

1日同じ空間にいる時間は12時間以上なので、下手すると家庭で奥さんと接する時間よりも長いです……笑

 

同じチームだと、なおさら接するようになるため、仕事をしていくなかで距離感が縮まりやすいです。

その結果待っているのが、不倫です。

 

OJTで一緒になった

次に、OJTで一緒になったパターンです。

最近は、早く仕事を覚えるために、大半の企業でOJTの形式をとっていることが多いです。

 

1ヵ月～2ヵ月間、付きっ切りで仕事を教える上司がいるため、その期間中は一蓮托生。

仕事を早く覚えてもらおうと、8時間の就業時間があるなら8時間付きっ切りで教えられます。

 

また、休みの日も返上して仕事を教えるようなOJTもあるため、常に上司と一緒にいる状況ができあがってしまうのです。

実際、既婚者上司を好きになってしまうことが多いのは、OJTがきっかけな人も多いです。

 

仕事熱心な上司の姿に惚れてしまい、上司は頑張る姿に感化されて好きになってしまいます。

同じチームに所属するよりも、あなたと接する時間が長くなるため、好きになるのは当然のことかもしれません。

飲み会で親密になった

最後に、飲み会で親密になった点です。

これは、私が勤めていた会社での実話ですが、飲み会ではプライベートの話をすることが多いので、不倫に発展しやすいです。
(お酒が入るのも理由の一つ！)

 

少しだけ代理店時代の話をすると、毎月1回は1ヵ月の振り返りや来月の目標を立てるために飲み会が開催されていました。

既婚者上司はお酒があまり強くなく、毎回飲み会でつぶれていたのですが、事件は起きました。

 

いつもどおりベロベロにつぶれてしまい、私の後輩が介抱してタクシーに乗せたまではよかったですが、そのまま後輩の家に直行したそうです……。

翌日が休みだったので、出かけるために駅に行くと、既婚者上司と後輩が手をつないでいるのを目撃してしまいました。

 

※掲載許可はいただいています

 

当時の上司とのやり取りがでてきたので、紹介しておきますね……笑

飲み会では、このようなきっかけから、距離感を縮められる可能性があるため、案外既婚者上司を落とすには最高のイベントかもしれません。

既婚上司が好きな部下・後輩に取るサインを紹介！

既婚者上司が、部下・後輩を好きになるきっかけがわかったところで、好きな人だけに見せるサインを紹介します！

これは、私が今まで社会人として働いてきたなかで経験してきたことや、聞いた話に基づくサインです。

 

「本当に好きなサインなの？」と思う人は、以下のサインを見せていないかどうかチェックしましょう。

 

 

このようなサインが、一つでも見つかれば上司はあなたのことが好きかもしれません。

一押しすれば、落とせるのでしっかり押さえておきましょう♪

同僚よりも明らかに甘い・優しい

まず、わかりやすいサインとして紹介できるのが、他の同僚や後輩よりも明らかに優しい点です。

これは、あなたも「もしかして私のこと好きかも？」と感じたことがあるかもしれません。

 

同僚や後輩と同じミスをしたとして、怒られ方が違う場合は、少なくともあなたに好意がある可能性が高いです。

あるいは、ビジネスウーマンとして信頼しているかのどちらかです。

 

 

普段の仕事のなかで、少しでも上司があなたに優しい態度や甘い態度を見せてきたら、好意がある可能性が高いです！

職場で少しでもそう感じたら、アタックするのもありですよ♪

理由をつけて接点を増やしてくる

次に、理由をつけて接点を増やしてくる点です。

同じ部署で働いて入れば、上司・後輩の関係であれば、仕事を振られることはよくあることです。

 

しかし、ある程度あなたが仕事を自分で抱えるようになってくると、上司との接点も減ると思います。

その際に、上司が何かしらの形で接点を増やして、あなたと一緒に仕事をしてくる場合は、好きのサインかもしれません。

 

私が経験してきたなかでは、以下のパターンが多かったです。

 

 

職種にもよりますが、何かしらの形で一緒に仕事をしてくる上司は、あなたのことが好きかもしれません。

「最近○○さんと仕事することが多いな……。」と感じたら、あなたに好意を寄せている証拠かも！

飲み会で相談を持ちかけてくる

飲み会のときに、あなたに相談を持ちかけてきた場合は、他の同僚や後輩に比べると、信頼を置いている証拠です。

これは飲み会のときだけではなく、一緒にランチをしているときや、外回りのときも同様に、相談をしてくる場合はあなたのことが好きかもしれません。

 

しかし、相談内容によってビジネスウーマンとして好きなのか、一人の女性として好きなのかが変わってくるので注意しましょう！

私が経験してきたなかでの相談をベースに紹介すると、以下のとおりです。
(脈あり度と合わせて紹介します！)

 

 

最も脈ありの相談は、奥さんの相談です。

本来であれば、しなくてもよい相談ですが、女のあなたにするのは、あなた自身を信頼していて、好意を寄せているからです。

 

ややセクハラをしてくる

上司が、あなたに対してややセクハラをしてくる場合は、あなたに好意があるかもしれません。

嫌いな上司からされると、労基に相談する人がいると思いますが、好きな上司ならまんざらでもありませんよね……笑

 

セクハラの度合いにもよりますが、以下のような軽いセクハラなら許容範囲だと思います。

 

 

飲み会の席などでは、頻繁におこなわれていることです。

この矛先があなたにむいている場合は、上司の好きのサインかもしれません。

 

特に、彼氏がいるかどうかしつこく聞いてきた場合は、好意を持っている可能性が高いですよ♪

 

プライベートに入り込んでくる

最後に、プライベートに入り込んでくる点。

何かと仕事を一緒にしたがる点や、仕事の相談をしてくる場合は、どちらかというと”部下・後輩として”好きなケースが多いです。

しかし、プライベートの相談や、あなたにプライベートなことを聞いてくる場合は、好意を持っている可能性が高いですよ♪

 

仕事をしているときや飲み会のときに、あなたのプライベートについて聞いてくる場合は、一番の脈ありサインかもしれません。

私が経験してきたなかでは、以下のような質問が多かったです！

 

 

他の同僚や後輩ではなく、あなただけに言っている場合は、特に脈ありです◎

既婚者の上司を好きにさせる7つの方法を紹介！

これまで、既婚の上司が見せる好きのサインを紹介したので、そのサインが一つでも見つけられた人のために、好きにさせる方法を紹介します！

サインを見せたら、あなたの一押しで上司を虜にできます！

 

具体的な方法は、以下のとおりです。

 

 

いずれも、効果的な方法なので、それぞれ実践するとよいでしょう。

仕事とプライベートは分離させる

まず、既婚者上司を好きにさせたいなら、仕事とプライベートは分離させましょう。

本来、仕事にプライベートは持ち込まないものであり、好意的な感情を露骨に見せてしまうと、ヘイトを増やしてしまいます。

 

それに、相手は既婚者の上司ですし、いくらあなたに好意があっても、仕事ではそれを求めていません。

これを避けるためにも、仕事とプライベートは完全に分離させましょう。

 

上司が必要以上に仕事でイチャイチャしてくる場合は、仕事が終わるまで突き放します。

そして、仕事が終わったときに、サシ飲みをしたりごはんに行くなどして距離感を縮めていきましょう♪

上司の期待に応える

次に、上司の期待に応える点です。

既婚者である上司は、好きになるきっかけの一つとして、仕事ができるものがあります。

 

仕事ができない人よりも、仕事ができる人のほうが、好意を持たれる可能性が高いです。

そのため、上司から好かれたいと思っているなら、上司の期待に応えるためにも、仕事に専念しましょう。

 

ここで、プライベートと仕事の分離ができていないと、うまく期待に応えられなくなります。

仕事は仕事、恋愛は恋愛と分担できる人のほうが、サクサク仕事をこなせますよ♪

 

仕事を陰ながらサポートする

上司との距離感を縮めつつ、好きにさせたいと思っているなら、仕事を陰ながらサポートするのもよいです。

ある程度の役職になってくると、任せられる仕事量も増えてきますし、残業も増えるでしょう。

 

そこで、あなたが陰ながら仕事をサポートすると、少しでも上司を楽にできます。

忙しい上司に一言、「何か私にサポートできることはありませんか？」と聞くとよいです。

 

上司は自分ができる仕事が減りますし、あなたは上司と仕事ができるので、一緒にいれる時間が増えます。

仕事が減ると家庭で過ごす時間が増えるので複雑ですが、一緒にいる貴重な時間を楽しみましょう！

飲み会で隣の席を確保する(できない場合は前に座る)

会社の打ち上げなどで、飲み会が開催されることがあると思います。

その際ですが、できる限り隣の席を確保しましょう。

 

できない場合は、少しでも上司と話せるような場所に座ることが重要です。

相手がよほどな愛妻家ではない限りは、一次会で切り上げるようなことはしませんし、二次会・三次会へと進んでいきます。

 

その際も、できる限り隣の席を確保するとよいです。

仕事でもプライベートでも一緒にいれば、距離感も縮まりやすくなります♪

 

名前を呼んで距離感を縮める

これは、小手先テクニックですが、上司のことを名前で呼ぶのも方法の一つ。

あなたが、普段上司のことをどのように呼んでいるかにもよりますが、「○○(苗字)さん」と呼んでいるなら、ふざけ半分で下の名前で呼んでみるとよいでしょう。

 

これを実践した場合の上司の対応次第で、今後どのように接するかが決まります。

名前を呼んだときに、まんざらでもなさそうな対応をした場合は、今後も下の名前で呼んでいきましょう。

 

さすがにあだ名はやりすぎですが、飲み会などのプライベートの席であれば、問題ないと思います。

いきなり距離感を縮めるのではなく、徐々に距離感を縮めることを意識するとよいです。

仕事での接点を自分から増やす

あなたに好意を持っている上司は、何らかの形で仕事の接点を増やそうとしてきます。

しかし、いつも一方的だと、気持ちが一方通行になります。

 

そのため、あなたのほうからも仕事の接点を増やすとよいでしょう。

仕事内容にもよりますが、以下のケースは特におすすめです！

 

 

営業職の場合は、「○○さんの営業の方法を見たいので同行したいです」と申し出ましょう！

仕事の熱意も伝えられますし、上司との接点が増えるので、行動次第では上司を好きさせられます。

プライベートで会う約束をする

上司を好きにさせたい場合は、プライベートで会う約束をするのも方法の一つです。

ただ、「今度遊び行きませんか？」と誘うのは気が引けると思うので、仕事に関連させて誘うとよいでしょう。

 

私が既婚者上司を誘うときは、以下の方法を使っていました！

 

 

自然に誘えるのは、取引先に絡めたギフトの購入です。

年末年始や、お盆などはギフトのシーズンですし、話を持ちかければ相談に乗ってくれるかもしれません♪

ワンナイトする

最後に、ワンナイトする方法です。

これは、最後の最後に使いたい方法であり、直で不倫に発展するので、おすすめしたいです。

 

しかし、賛否両論あると思うので、任意でおこないましょう。

既婚者上司が、あなたに好意を寄せているなら、一度飲み会の後に誘ってワンナイトするとよいです。

 

奥さん以外を久々に抱くその感覚に、ドハマりしてしまうかもしれません……。

それに、普段は一緒に仕事をしている仲間が、ベッドの上で乱れている姿はギャップを感じます。

 

今までにない体験ができるため、”イケないことをしている”感覚にハマってしまい、そこから不倫に発展するわけです。

 

まとめ

今回、既婚者上司を好きにさせる方法について解説しました。

同じ仕事をしていれば、距離感は自然と縮まっていくものですし、飲み会などのプライベート交流次第で、好きになることは普通にあります。

 

特に、以下の業種で働いている人は、チャンスがありますよ！

 

 

イケイケな人が多いですし、不貞行為をするような人が多い業界です。

いずれも働いてきた職場ですが、激務な仕事ほど不倫する上司が多いです。

 

家庭との時間よりも、職場にいる時間が長いので、奥さんとの時間が破綻するのが理由として挙げられます。

それ以外の職種で働いている人でも、今回紹介した好意があるサインを把握して、好きにさせる方法を実践すれば、既婚者上司も振り向いてくれることでしょう♪